Personale
Più consapevolezza del proprio modo di funzionare, più fiducia nelle proprie possibilità, meno identificazione con l'insuccesso.
Può iniziare quando uno studente smette, a poco a poco, di considerarsi capace di imparare. Il progetto I.S.P.I.R.A. unisce mentoring e strategie di apprendimento per intervenire proprio su questo passaggio.
Dietro il disinvestimento di uno studente ci sono spesso insuccessi ripetuti, perdita di motivazione, difficoltà organizzative e un senso di inefficacia. Quando si ripetono, rischiano di diventare una definizione di sé: “non sono portato”, “per me la scuola è troppo difficile”.
Prioritariamente a studenti che presentano:
Gli studenti vengono individuati dalla scuola attraverso docenti, coordinatori di classe e figure preposte alla prevenzione della dispersione.
Con colloqui individuali e incontri in piccolo gruppo si esplorano:
Durata e articolazione si definiscono insieme nell'incontro iniziale, sulla base dei bisogni e del numero di studenti coinvolti.
Si individua il modo abituale e automatico con cui si affronta la difficoltà e si interrompe il circuito che tende a riprodurre il problema.
La domanda di partenza non è “perché non studi?” ma “che cosa fai quando incontri una difficoltà?”.
Si lavora sulla distinzione tra ciò che una persona fa e ciò che pensa di essere. Comportamenti e reazioni diventano processi osservabili e modificabili, non caratteristiche immutabili.
Compiti e strategie che permettono di sperimentare, passo dopo passo, nuove possibilità di riuscita. Nessuno viene convinto a parole di essere capace: lo si mette nella condizione di sperimentarlo.
Si recuperano le risorse personali già presenti e si aggiungono tecniche di studio, memorizzazione, organizzazione e gestione del lavoro, applicate ai contenuti reali.
La nuova consapevolezza diventa comportamento: le strategie entrano nella quotidianità e si costruisce un repertorio personale per affrontare le difficoltà anche dopo la fine del percorso.
Presentazione all'istituto, analisi dei bisogni con docenti e coordinatori, spiegazione della piattaforma.
Tutorial su piattaforma per le tecniche di apprendimento, applicate ai contenuti delle materie.
Colloqui individuali e incontri in piccolo gruppo, con eventuali sessioni in presenza per casi specifici.
Incontro conclusivo con indicatori iniziali e finali a confronto e feedback di studenti e docenti.
Indicatori iniziali e finali, insieme ai feedback di studenti e docenti, per restituire all'istituto un quadro chiaro dei risultati.
Più consapevolezza del proprio modo di funzionare, più fiducia nelle proprie possibilità, meno identificazione con l'insuccesso.
Strumenti concreti per apprendere, memorizzare, organizzare il lavoro e affrontare le difficoltà.
Più partecipazione, autonomia e continuità nel percorso scolastico, con una possibile ricaduta positiva sul rendimento.
Sei un dirigente, un docente o un referente per la dispersione? Scrivici per un incontro di presentazione: costruiamo il progetto sui bisogni della scuola.